В каких странах лучшие условия для стартапов

Американский журнал «CEOworld Magazine» составил рейтинг наиболее благоприятных для стартапов стран. Польша заняла седьмое место в этом списке (на шесть позиций выше, чем в 2018 году!), опередив другие европейские страны, такие как Швейцария, Франция и Ирландия. Для составления рейтинга были рассмотрены пять факторов. К ним относятся: инвестиции в человеческий капитал, трудовые ресурсы, инфраструктура для компаний и уровень исследований и разработок. Сам рейтинг был составлен на основе опроса чуть менее 195 000 лидеров общественного мнения из 96 стран. Среди них было 50% людей с образованием не ниже среднего из среднего и высшего классов, а 25% людей были бизнес-лидерами. Поэтому группу опроса можно считать авторитетной. Дочитайте статью до конца, чтобы узнать, в каких странах лучшие условия для стартапов.

Рейтинг стран по версии журнала «CEOworld Magazine»

Список десяти стран с наилучшими условиями для стартапов:

Соединенные Штаты
Великобритания
Канада
Израиль
Индия
Германия
Польша
Малайзия
Швеция
Дания

В каких странах лучшие условия для стартапов? — Почему в Польше хорошие условия для стартапов?

Учитывая, что феномен стартапов в Польше известен чуть более 5 лет, можно говорить о значительном успехе. Тем более, если это подтверждается изменением позиции в рейтинге (в 2018 году — 13 место, в 2020 году — 7 место). Это связано с очень большим предложением, направленным на основателей стартапов, таким как: акселераторы, нетворкинговые мероприятия, хакатоны. Кроме того, периодические конференции способствуют обмену знаниями и объединению команд. Не последнюю роль играет и богатый бэкграунд талантливых людей с головами, полными идей и специфических навыков.

В каких регионах лучшие условия для стартапов?

Другой рейтинг, проведенный порталом Startup Genome, рассматривал не лучшие страны, а города/регионы для запуска стартапа. В нем рассматривались такие определяющие факторы, как: активность (количество успешных стартапов и их денежная стоимость), возможности финансирования, талант (образование сотрудников, опыт работы в компании). Кроме того, нетворкинг (сеть контактов), проникновение на рынок (глобальный), а также знания и инфраструктура. К сожалению, Польша не попала в этот список.